Plaats:
Scheveningen, Den Haag

Omschrijving:
Respect Zorggroep Scheveningen biedt binnen en buiten de muren van haar vier locaties verpleging, verzorging, begeleiding, behandeling, diensten en services aan zo'n 1500 cliënten, voornamelijk in Scheveningen. Bij onze organisatie zijn 800 enthousiaste medewerkers en 175 vrijwilligers werkzaam. Zij bepalen de kwaliteit. Wij richten ons op kwaliteit van leven van onze cliënten door een persoonlijke benadering en aandacht voor ambiance. Gastvrijheid, professionaliteit, teamgeest en wilskracht staan hoog in het vaandel. Er wordt veel aandacht besteed aan werksfeer en de persoonlijke ontwikkeling van medewerkers. Wij zijn voor de afdeling Kortdurend Verblijf in woonzorgcentrum Deo Gratias op zoek naar een:

Eerst Verantwoordelijk Verzorgende (EVV-er)
voor 32 tot 36 uur gemiddeld per week

Functie-inhoud:

- Het leveren van een bijdrage aan de verzorging, begeleiding en welzijn van de bewoners aan de hand van het individuele zorg- en leefplan en de daaraan gerelateerde werkzaamheden.
- Vertaalt de zorgvraag in een concreet zorg-/leefplan.
- Zorgt voor een snelle en accurate coördinatie en inventarisatie van de zorg.
- Onderhoudt interne- en externe contacten met verwijzers en behandelaren.
- Maakt een inschatting en inventarisatie van de thuiszorgbehoeften.
- Coördineert zorgtaken van een aantal toegewezen cliënten aan de hand van het individuele zorg-/leefplan.
- Verzorgt het multidisciplinair overleg en administratieve taken.
- Creëert een goed woon- en leefklimaat, dat gericht is op kleinschaligheid.
- Kan fungeren als werkbegeleider van leerlingen en stagiaires.

Functie-eisen:

- Diploma ziekenverzorgende of VIG-niveau 3 al dan niet aangevuld met het certificaat EVV of bereid zijn deze te volgen.
- Bereidheid in wisselende diensten te werken.
- Zowel zelfstandig als in een teamverband kunnen werken.
- Heeft ervaring en kennis van revalidatie.
- Goede sociale vaardigheden, invoelend vermogen, verantwoordelijkheidgevoel en een gemotiveerde en flexibele houding.
- Goede contactuele eigenschappen, verantwoordelijkheidsgevoel en een gemotiveerde en flexibele houding.
- Affiniteit met de zorg voor ouderen.
- Competenties: klantgerichtheid, efficiëntie, betrokkenheid, verantwoordelijkheid, plannen en organiseren, inlevingsvermogen en expertise.

Arbeidsvoorwaarden:
Arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO Verpleeg- en Verzorgingshuizen & Thuiszorg. De functie van EVV-er is ingedeeld in functiegroep 40. Indien u niet in het bezit bent van het EVV-certificaat is het vereist de opleiding EVV te volgen. De functie van VIG-er is ingedeeld in functiegroep 35.

Werkgever: Respect Zorggroep Schevening, voor meer informatie, klik hier.